据调查发现一个企业中80%以上的业绩是由20%的关键性人才来完成的。在市场竞争越发激烈的今天，不知道您是否也遇到了这样的难题：要如何才能找到这些能为企业创造巨大财富的关键人才?怎样做才能留住企业千辛万苦请回来的关键人才?什么才是关键人才真正需要的?关键人才激励要如何做?

活动时间：2018年7月24日  下午5：00

活动地点：YY频道 28870439

活动参与人数：30人

活动形式：嘉宾案例实操讲解

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1. 薪资体系&待遇

2. 培训体系

3. 环境氛围

4. 晋升

58同城成立于2005年12月，是一家为用户提供“本地、免费、真实、高效”的生活服务的网站。其服务覆盖招聘、房产、汽车、金融、二手及本地服务等各个领域。在用户服务层面，不仅仅是一个信息交互的平台，更是一站式的生活服务平台。同时也逐步为商家建立了全方位的市场营销解决方案。

主要招聘渠道：互联网招聘，主要使用的是58同城和中华英才网

其他渠道：附近学校的校园招聘、市区人社部门举办的现场招聘会，还有就是通过公司同事的介绍等。